• d'un emploi tremplin leur permettant de réintégrer le monde du travail, développer de nouvelles compétences et retrouver un rythme de travail ;
  
• ​​​​​​d'un accompagnement socio-professionnel par une chargée d'insertion professionnelle dans l'objectif de lever les freins pour trouver un emploi stable et durable et construire un projet professionnel adapté aux compétences de chaque agent. 

Missions confiés aux agents rivières :

• Entretien de la végétation des berges des rivières : débroussaillage sélectif, broyage des rémanents de végétaux, lutte contre la renouée, pose de clôtures et abreuvoirs, plantation d’arbres adaptés aux cours d’eau;
• Travaux de stabilisation de berges en génie végétal ;
• Travaux de nettoyage des berges (ramassage des détritus…) et décharges sauvages ;
• Participation à l'entretien courant du matériel et des locaux ;

Et selon les aptitudes développées par l’agent : Travaux forestiers et d'abattage d’arbres de petite ou moyenne taille.  

Qualités requises :

• Aptitude à l’effort et au travail en extérieur ;
• Aptitude au travail en équipe ;
  
• Résistance physique pour travaux manuels (port de charge) ;
  
• Permis de conduire : souhaité mais non obligatoire
• Aptitude en matière de respect des consignes de sécurité et du règlement intérieur ;
  
• Aptitudes physiques adaptées à l’environnement de travail (travaux en bordure de cours d’eau, sur terrain pentus, sols glissants, embroussaillés, milieux humides…) ;

Caractéristique du contrat de travail :

Recrutement : sous couvert de CDDI (Contrats à Durée Déterminée d’Insertion)
Durée du contrat initial : 4 mois
Renouvellement : selon le parcours réalisé par l’agent au sein de l’ACI
Durée hebdomadaire : 28 heures
Repas : pris en charge par la structure
Rémunération net mensuelle : SMIC ramené au nombre d’heures travaillées
Desserte en transport en commun : oui

Information importante : Utilisation de matériels dangereux

Une vigilance accrue est souhaitée de la part des prescripteurs/des candidats quant à la compatibilité des profils proposés au regard du niveau de dangerosité du matériel et des machines utilisés (tronçonneuses, broyeur et tracteur notamment).

Lieu de travail et de prise de poste : 11, avenue Jean Jaurès, 42 110 FEURS.
Les chantiers se répartissent quant à eux sur l’ensemble des bassins versants gérés par le SMAELT.

Horaires classiques :
alternance semaine A et B / Repas au restaurant Lundi, mardi et mercredi

Horaires d'été :
alternance semaine A et B / Casse-croûte tiré du sac lundi, mardi, mercredi et jeudi (indemnité de mission)

Comment postuler ?

​​​​​​​Les candidatures (CV a minima et lettre de motivation optionnelle mais très appréciée) sont à adresser au SMAELT, sur le site :

https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/

NB : avant toute candidature, veillez bien à vérifier votre éligibilité à l'Insertion par l'Activité Economique auprès de votre conseiller Pôle Emploi, Mission Locale, Département de la Loire... qui pourra ensuite procéder à la prescrption sur la plateforme de l'inclusion...